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Votre newsletter prévention
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ÉditoEn 2026 de nombreux projets verront le jour pour consolider notre engagement auprès des entreprises et des salariés de notre territoire : nouveau projet de service pour définir notre stratégie à 5 ans, poursuite de notre démarche d'amélioration continue en préparant l'audit de certification qualité de Niveau 3, création de nouvelles offres de prévention... ⭐En attendant la concrétisation de ces projets, Madame Catherine Baravalle, Président, ainsi que l'ensemble des membres du conseil d'administration et des équipes de l'AMETRA06 vous présentent leurs meilleurs voeux de santé, de bonheur et de réussite pour cette nouvelle année ⭐ Nous avons besoin de votre avis !Depuis mars 2024, nous vous adressons notre "Newsletter prévention et santé au travail". Afin de faire évoluer cette lettre d'information, nous aimerions recueillir votre avis sur son contenu. Quelques minutes suffisent pour répondre. Attention, l'enquête est ouverte jusqu'au 6 février 2025 inclus. Merci pour votre contribution ! |
Point actuCentre médical de Nice RivieraNotre centre médical situé en plein coeur de Nice accueille depuis le 15 décembre dernier, ses visiteurs à sa nouvelle adresse située de l'autre côté du bâtiment au 33 avenue Notre-Dame, 06000 Nice (5ème étage). Colloque sur la santé mentale au travailAvec le soutien du Département 06 et de l'ARS PACA, le CoDES 06 organise son colloque annuel, mardi 20 janvier 2026, dédié à : « La santé mentale, ça se joue aussi au travail ! ».
Partenaire de cette journée, l'AMETRA06 interviendra sur le thème « Santé mentale au travail : maintenir l’activité des salariés et des dirigeants ». Virginie LAMIT, ergonome de notre cellule "Prévention de la désinsertion professionnelle", présentera notre expertise de terrain et nos actions en matière de prévention et de maintien en activité. Ce colloque s’adresse à l’ensemble des professionnels de santé, du social, des ressources humaines, de l’éducation, de la prévention et du monde du travail, désireux de renforcer la promotion de la santé mentale dans leurs pratiques et leurs organisations. |
Focus sur…Appel de cotisation 2026Lancé le 2 janvier et accessible sur notre site internet via votre espace adhérent, l'appel de cotisation nous permet de calculer au plus juste votre cotisation annuelle. Elle permet à chaque service de prévention et de santé au travail interentreprises (SPSTI) de "conduire les actions d’accompagnement et de suivi pour la prévention des risques professionnels, le suivi individuel de l’état de santé adapté et prévention de la désinsertion professionnelle quand le maintien en emploi est en jeu." 👉 Résolument engagés pour les entreprises du territoire *Selon l’arrêté ministériel du 25 septembre 2025, le coût moyen national de l’offre socle des SPSTI (Services de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises) est de 116 € par salarié. En application des dispositions réglementaires (Article D4622-27-6 du Code du travail), les cotisations de tous les SPSTI doivent désormais obligatoirement se situer dans une fourchette de ± 20 % autour de cette valeur de référence, soit entre 92,80 € et 139,20 € par salarié pour l'année 2026. L'équipe de notre service adhérents se mobilise pour répondre à vos questions du lundi au vendredi, de 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 17h00 :
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Les ressourcesStatistiques régionales des risques professionnels 2024En 2024, les régions Paca et Corse enregistrent des évolutions contrastées de la sinistralité professionnelles : moins d'accidents, mais des conséquences plus lourdes et un coût en forte hausse (source : Carsat Sud-Est). |
Le réseau Présanse Paca-Corse vous informe |
Les ressources du réseau Présanse Paca-CorseDocuments de prévention : des traductions pour une prévention plus inclusiveAfin de rendre les conseils en santé au travail accessibles à tous, Présanse Paca-Corse a décidé de traduire ces documents de prévention, en libre accès dans la rubrique "Ressources" du site presanse-pacacorse.org. Ainsi affiches, livrets, fiches pratiques commencent à être traduits en langues étrangères (anglais, espagnol et italien) et en FALC (facile à lire et à comprendre). Ces traductions visent à rendre la prévention plus inclusive pour les salariés et les employeurs. Et ce n’est qu’un début : de nouvelles ressources traduites arriveront dans les prochains mois ! Pour trouver les traductions, un filtre de recherche "Langues" a été intégré à la rubrique "Ressources". De plus, les ressources traduites sont symbolisées par les petits drapeaux correspondants. |
Pour plus d’infos, retrouvez-nous sur…
AMETRA06 fait partie de l'association Présanse Paca-Corse, représentation régionale du réseau national Présanse (Prévention, Santé, Services, Entreprises). Afin de contribuer au respect de l'environnement, merci de n'imprimer ce courriel que si nécessaire. |