Dans un contexte d'intensification du travail, d'allongement de la vie active et de vieillissement de la population, les mutations organisationnelles associées aux évolutions technologiques soulèvent plusieurs questions, en particulier pour la santé au travail. Si certains choix vont dans le sens d'une amélioration des conditions de travail, d'autres, mal maîtrisés, peuvent impacter négativement la santé des travailleurs. Lors d'une conférence scientifique pluridisciplinaire, organisée du 29 au 31 mars 2017 à Nancy, les participants tenteront de décrypter ces nouveaux enjeux. 

Durant les débats, seront abordés les changements organisationnels liés aux trois principaux types émergents d’innovations technologiques :

• Les technologies de transfert d'information (messagerie électronique, réseaux sociaux, plateformes partagées…) 
• Les nouveaux outils d’aide à la production (robots d’assistance physique, outils numériques d’assistance technique, réalité augmentée, drones...) 
• Les dispositifs informatiques de gestion de la production et des flux d’information (ERP/PGI –Enterprise Resource Planning ou Progiciel de Gestion Intégré) et de la santé-sécurité (objets connectés…).

La conférence est destinée à un public assez varié comprenant des chercheurs, experts et praticiens en sciences humaines et sociales, sciences de l'ingénieur, santé au travail, biomécanique, physiologie et plus largement l'ensemble des acteurs de prévention en santé sécurité au travail. 

Les auteurs souhaitant participer à cette conférence ont jusqu'au 15 septembre 2016 pour soumettre leur résumé de communication.